Problemes d'Accessibilitat en l'Habitatge

Problemes d'Accessibilitat en l'Habitatge

Gairebé la meitat de la població percep barreres per sortir de casa tant com desitja —48%—. Les principals limitacions esmentades a l’hora de sortir de la llar són raons econòmiques —26%— i estar massa ocupat/da amb la feina i la família —23%—. En aquest cas, les barreres són de tipus social i estan vinculades a obstacles que no necessàriament tenen a veure amb la mobilitat física.

Monogràfic 4: Mobilitat i accessibilitat en l'habitatge

Monogràfic 4: Mobilitat i accessibilitat en l'habitatge

Monogràfic#4: Mobilitat i accessibilitat en l'habitatge
Autor/es: Montse Fernández, Blanca Cegarra i Pau Vidal
Data de publicació: juliol de 2015

 

 

La mobilitat depèn, en gran mesura, del grau d’accessibilitat dels espais. En el nostre entorn, per terme general, es troben força mancances en aquest sentit, les quals minven la capacitat de moviment de les persones amb mobilitat reduïda. El col·lectiu de persones amb discapacitat física i de gent gran són els que pateixen majoritàriament les dificultats per a realitzar activitats quotidianes en un entorn que no ha estat dissenyat per a tots i totes.

Aquest monogràfic explora la situació de les persones amb dificultats en la mobilitat a partir d’un entorn tan proper com és la pròpia llar. Les dades, malauradament, posen de manifest que les accions per a l’accés als habitatges en igualtat de condicions són insuficients de forma generalitzada. 

 

HOMES I DONES, CAP A UNA IGUALTAT REAL EN LA VIDA QUOTIDIANA

Aconseguir una igualtat real en la vida quotidiana entre homes i dones. Aquesta és la finalitat de la llei d’igualtat efectiva entre dones i homes aprovada, per unanimitat, pel Parlament de Catalunya.  La nova normativa pretén ser el marc de referència per lluitar davant la discriminació de les dones en tots àmbits de la vida quotidiana i, segons es desprèn del text de la norma, parteix de la necessitat d’eradicar el sistema patriarcal i sexista.

Absentisme laboral i Discapacitat

Absentisme laboral i Discapacitat

La Fundación Adecco presenta algunes dades sobre absentisme laboral i discapacitat, a partir d'una enquesta realitzada a 25 empreses. A la pregunta Aprecia diferències en el nivell d'absentisme dels/les treballadors/es amb discapacitat i sense? la majoria respon amb un no rotund -50%-. El 79% considera que no existeixen diferències atenent al criteri de discapacitat (o no són significatives). Només el 21% creu que les persones amb discapacitat s'abstenen molt més. 

Els treballadors amb discapacitat registren a Espanya un menor absentisme laboral que la resta d'empleats

El percentatge de treballadors amb una incidència alta d'absentisme se situa en el 10,4% a Espanya, xifra que descendeix fins al 6,3% entre aquells que tenen discapacitat.

Turisme accessible per a tothom

Turisme accessible per a tothom

Per Turisme Accessible s'entén "les activitats originades durant el temps lliure, orientat al turisme i la recreació, que possibiliten la plena integració de les persones amb mobilitat i/o comunicació reduïdes, obtenint durant les mateixes la satisfacció individual i social del visitant i una millor qualitat de vida”.

Les prestacions econòmiques de dependència seran declarades inembargables

Satisfet. Així s’ha mostrat el Comité Español de Representantes de Personas con Discapacidad (CERMI) pel fet que les prestacions econòmiques del Sistema per a l'Autonomia i Atenció a la Dependència siguin declares per llei inembargables, la qual cosa impedirà que responguin per deutes de la persona beneficiària, apartant-se en aquests supòsits de la fi social pel qual van ser establertes.

L'ocupació per sector d'activitat

L'ocupació per sector d'activitat

Entre els diferents sectors d'activitat, el sector serveis és el que ocupa a un major nombre de persones a Espanya. Aquesta tendència també es dóna en el cas de les persones amb discapacitat. El 81% de les persones ocupades amb discapacitat exerceixen la seva activitat en el sector serveis.

La Fundación Vodafone España i l'Observatori de la Discapacitat impulsen sinergies de col·laboració a favor de les persones amb discapacitat

Amb l'objectiu de recollir informació dinàmica sobre les persones amb discapacitat i el seu maneig amb les TIC’s, la Fundación Vodafone España, a través d'un conveni de col·laboració signat amb COCEMFE Barcelona, participa en l'elaboració del primer un estudi de recerca de l'Observatori de la Discapacitat Física.

Disminueixen els salaris de les persones amb discapacitat

Disminueixen els salaris de les persones amb discapacitat

Els salaris en general s'han reduït de l'any 2011 al 2012, excepte en el cas dels homes sense discapacitat que s'han mantingut. Les dones reben salaris menors tinguin o no discapacitat, tot i que la bretxa salarial per sexe és més elevada entre les persones sense discapacitat. 

Pàgines